Целят повишаване на квалификацията на участниците, получаване и усвояване на нови теоретични знания и най-вече практически умения. Задачата им също така е да подпомогнат взаимодействието на фирмата със заобикалящата я бизнес среда – клиенти, делови партньори, институции.

Провеждат се лично от собственикът фирмата, който притежава солиден опит придобит на водещи позиции в наши и чуждестранни компании.

Методът на провеждане на тренингите е интерактивен, с включване на множество специфични за темата и конкретната фирма(и) казуси и ситуации.

Продължителността им е 1 или 2 дни, концентрирано обучение, в рамките на 7-8 часа/дневно. Оптималният брой участници е сведен до 10 души, което гарантира повече време и персонално внимание към всеки един от присъстващите.

Мястото на провеждане е подходящо подредена за целта учебна зала, с пълно откъсване от ежедневната работна среда. (по желание на възложителят вътрешно-фирмените обучения могат да се провеждат и на посочено от него място).

Езикът на който се провеждат обученията и на който са изготвени работните материали е български. По желание на клиента вътрешнофирмените обучения могат да бъдат проведени също така и на английски или руски език.

Отворени тренинги

Както подсказва и името им, на тях всички желаещи са добре дошли. Те са насочени предимно към малки и средни фирми, както и към фирми, които желаят да изпратят само няколко свои служители за съответното обучение. Друго тяхно предимство е свободната обмяна на опит между участници от различни сфери и области на деловия живот.

предварителна програма за отворените обучения

Вътрешно – фирмени обучения

Те са организират и съставят изцяло по желание и според нуждите на съответната компания, след детаилно проучване на нивото на подготовка на нейните служители, техните очаквания и целите на фирмата. Текущите примери, казуси, обсъждани въпроси и проблеми са непосредствено свързани с ежедневната дейност на фирмата - възложител

Защо Ви е необходимо всичко това?

• Защото светът непрекъснато се променя и ние трябва да сме “в крак с него”
• Защото разминаването между теоретичните познания получавани във ВУЗ и необходимите практически умения в реалния бизнес все още е твърдо голямо
• Защото дефицитът от практически умения се чувства осезателно в бързоразвиващите се икономически отрасли
• За да съдействаме за изграждането на истински професионалисти в съответните сфери
• Защото много от българските специалисти все още не притежават в достатъчна степен знания и умения за заемането на дадена длъжност и е необходимо да преминат допълнителни обучения
• Защото повишаването на квалификацията на собствените Ви специалисти е много по-евтино от намирането на нови такива

Какви ползи Ви носят тези обучения?

За Вас, като Търговски представител:

• Помагат да обобщите, подобрите и структурирате опита си
• Създават конкретни практически умения за ефективен подход към клиента
• Увеличаване на продажбите
• Увеличаване броя на удовлетворените клиенти
• Създаване на дълготрайни и партньорски взаимоотношения с Вашите клиенти

За Вас, като работодател и Мениджър:

• Повишаване мотивацията и ангажираността на персоналът Ви
• Повишаване имиджа на Вашата фирма
• Подобряване на микроклимата в колектива
• Изграждане и затвърдяване на корпоративната култура на Вашата фирма